■ 사업목적
- 2026년부터의 이중축 비즈니스모델 구조
① 문화예술 융합 행사 기획·운영 (기존 사업 확장)
- 전시·공연이 결합된 브랜드 이벤트, 런칭쇼, 공공 프로젝트 등 문화예술이 있는 행사 기획·운영 중심
- 기업·공공기관 대상 토털 이벤트 프로덕션(연출, 공간디자인, 홍보, 음향, 운영 등 포함)
- 예술 콘텐츠를 통해 행사의 품격과 메시지를 강화하는 기획력 중심 브랜드 이미지 구축
- 핵심 키워드: Creative Arts Event Production, 문화예술 기반 이벤트 브랜딩
② 아티스트 큐레이션 및 매니지먼트 (신규 런칭)
- 기업·기관이 원하는 이미지, 콘셉트에 맞는 ‘검증된 예술팀 큐레이션 서비스’ 제공
- 현재 네트워크 국내 공연팀을 중심으로 전속/파트너 모델 발전
- 장기적으로 기업 전용 큐레이션 플랫폼 구축 (누구나 믿고 발주할 수 있는 예술 매니지먼트 허브)
- 첫 단계 브랜딩은 기업 고객 중심 (기업 맞춤형 예술 큐레이션 전문가)
- 이후 단계별로 아티스트 브랜드(컬처앤유 파트너 아티스트) 구축
- 핵심 키워드: Artist Curation & Management, Corporate-tailored Performance Solution
■ 지원대상
최근 5년 이내(2021~2025년) 민간 및 공립 예술단체에서 연수단원으로 근무한 이력이 있는 청년인력을, 정규직으로 고용 전환 또는 채용하여 2026년도 현재 대상자와 정규직 근로계약을 유지하고 있는 문화예술단체
■ 지원내용
연수단원(34세 이하 문화예술 전공자, 1991년 1월1일 이후 출생자)
■ 지원조건
34세 이하 문화예술 전공자, 1991년 1월1일 이후 출생자
■ 접수기간
접수기간 26.6.2(월) ~ 6.23(월) 22일간 접수기간 설정함
■ 신청방법
Http://www.ncas.or.kr
■ 제출서류
지원신청서, 근로계약서, 4대사회보험 사업장 가입자명부, 급여명세서, 급여이체 증빙자료, 단체 증빙자료
■ 선정기준
- 심의방법 : 서류심의
- 지원심의기준
- 적격여부심사 : 근로기준법준수여부, 단체의 사업수행실적
- 근로계약사항(70%) : 정규직전환여부(25%), 보수수준(25%), 근로계약의구체성(10%),근무조건의적정성(10%)
- 예술인력운영현황(30%)
■ 제외대상
지원신청대상이 아닌 단체
■ 결과통보
한국문화예술위원회 홈페이지 결과발표 게시