AI 시대 사이버보안 인재 확보 경쟁이 치열해지는 가운데 시스코가 과학기술정보통신부와 함께 실무형 보안 인재 양성 프로그램을 확대 운영한다.
시스코는 과학기술정보통신부와 협력해 국내 사이버보안 미래 인재를 양성하는 ‘시스코 버추얼 인턴십 프로그램(Virtual Internship Program·VIP) 2026’을 오는 7월 31일까지 운영한다고 전했다.
시스코 로고 (자료 제공: 시스코)
온라인 교육부터 실습·CTF까지…실무형 보안 교육 확대
올해로 2회째를 맞는 이번 프로그램은 정부의 ‘사이버보안 10만 인재 양성’ 정책에 맞춰 대학 교육과 산업 현장을 연결하는 실무 중심 교육 과정으로 마련됐다.
지난해 30여 명 규모였던 참여 인원을 올해는 200명으로 대폭 확대했다. 정보보호특성화대학과 K-실드 주니어 프로그램 등 과기정통부 정보보호 전문인력 양성사업에 참여하는 학생들이 대상이다.
수도권 중심으로 제공되던 보안 인턴십 기회를 지역 대학생들에게까지 확대해 시간과 장소 제약 없이 국제적으로 검증된 보안 교육과 실습 경험을 제공하는 데 초점을 맞췄다.
참가자들은 시스코의 대표 교육 프로그램인 ‘시스코 네트워킹 아카데미’를 통해 총 75시간의 온라인 교육을 이수한다. 교육 과정은 엔드포인트 보안, 사이버 위협 관리, 네트워크 디펜스 등 글로벌 보안 표준 커리큘럼으로 구성된다.
또한 시스코 패킷 트레이서(Cisco Packet Tracer)를 활용해 가상 네트워크 환경을 설계하고 보안 취약점 대응 실습을 수행한다. 여기에 글로벌 위협 인텔리전스 조직 탈로스(Talos)와 고객 경험팀 소속 국내외 전문가들이 참여해 최신 기술 동향 강연과 커리어 멘토링도 제공한다.
프로그램 종료 후에는 참가자들의 실무 역량을 평가하는 ‘캡처 더 플래그(CTF)’ 대회를 개최하며, 전 과정을 이수한 학생에게는 과기정통부와 시스코가 공동 인증하는 공식 수료증이 발급된다.
시스코는 네트워킹 아카데미를 통해 지난해 기준 국내에서 8만3,000명 이상의 졸업생을 배출했다. 글로벌 누적 졸업생은 2,830만 명에 달하며, 참가자의 97%가 자격 인증이나 취업에 도움이 됐다고 응답했다.
최지희 시스코코리아 대표는 “시스코는 글로벌 시장에서 검증된 VIP 모델을 한국 환경에 맞게 발전시켜 학생들이 실질적인 현장 경험을 쌓을 수 있도록 지원하고 있다”며 “과기정통부와의 협력을 바탕으로 AI 시대에 필요한 사이버보안 인재를 양성하고 대한민국의 글로벌 사이버보안 경쟁력 강화에 기여하겠다”고 말했다.
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